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華魯環(huán)科(辛集)再生水科技有限公司2025年度社會(huì)招聘簡(jiǎn)章
時(shí)間: 2025.11.17
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一、公司簡(jiǎn)介

華魯環(huán)科(辛集)再生水科技有限公司作為華魯集團(tuán)旗下山東省環(huán)科院股份有限公司控股的國(guó)有企業(yè),于2025321日正式成立。公司秉持科技賦能環(huán)保的核心發(fā)展理念,聚焦污水處理、中水回用等核心業(yè)務(wù)領(lǐng)域,通過(guò)技術(shù)創(chuàng)新與資源整合,構(gòu)建覆蓋研發(fā)、治理、運(yùn)營(yíng)全鏈條的環(huán)保服務(wù)體系,致力于推動(dòng)水資源循環(huán)利用與環(huán)境可持續(xù)發(fā)展。

作為山東省環(huán)科院股份有限公司環(huán)保板塊的戰(zhàn)略性布局,公司充分發(fā)揮國(guó)有資本與專(zhuān)業(yè)技術(shù)雙重優(yōu)勢(shì),打造集技術(shù)研發(fā)、污染治理、項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)于一體的綜合環(huán)保服務(wù)商。依托母公司在水環(huán)境治理領(lǐng)域的深厚積淀,公司已形成從技術(shù)研發(fā)到工程落地的完整閉環(huán),為區(qū)域生態(tài)環(huán)境改善提供系統(tǒng)化解決方案。

二、招聘崗位(專(zhuān)業(yè))及條件

應(yīng)聘人員須具有良好的政治素質(zhì),遵守國(guó)家的法律法規(guī),身心健康,無(wú)犯罪記錄大失信記錄符合崗位條件要求,其中工作年限按足年足月累計(jì)計(jì)算,以2025101日為截止日期。具體應(yīng)聘崗位(專(zhuān)業(yè))、崗位條件、用人數(shù)量等見(jiàn)《崗位需求表》(附件1)。

三、招聘程序及方式

網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:即日起20251215

2.應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)將下列材料電子版發(fā)送至報(bào)名電子郵箱(各崗位報(bào)名郵箱詳見(jiàn)聯(lián)系方式):《應(yīng)聘報(bào)名表》(附件2)、個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)具有執(zhí)業(yè)資格者提交相應(yīng)證書(shū)等材料掃描件、其他證明本人經(jīng)歷、業(yè)績(jī)等材料的掃描件。

3.報(bào)名電子郵件須按要求填寫(xiě)標(biāo)題務(wù)必注明應(yīng)聘-應(yīng)聘崗位(崗位代碼)-應(yīng)聘人姓名,切勿重復(fù)發(fā)送電子郵件。

4.本次招聘不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

)資格審查與簡(jiǎn)歷評(píng)估

報(bào)名結(jié)束后,公司根據(jù)崗位條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查及簡(jiǎn)歷評(píng)估,對(duì)通過(guò)人員,將以電話短信郵件等形式通知本人參加考核,未通過(guò)者不再另行通知。資格審查貫穿于招聘全過(guò)程,對(duì)于擬聘人選弄虛作假行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)則取消應(yīng)聘資格。

)考核

公司招聘考核委員會(huì)主要根據(jù)招聘崗位條件組織應(yīng)聘人考核,考核一般采用筆試加面試方式,并根據(jù)考核結(jié)果確定擬聘人選。

)背景調(diào)查、體檢及公示

公司對(duì)擬聘人選進(jìn)行背景調(diào)查、體檢及公示,如不合格,根據(jù)考核情況,按考核名次遞補(bǔ)或核減招聘崗位。

)辦理聘用手續(xù)

擬聘人選通過(guò)以上程序后,錄取單位通知擬聘人員在指定時(shí)間內(nèi)報(bào)到入職,未在指定時(shí)間內(nèi)報(bào)到的視為自動(dòng)放棄。薪酬待遇按照公司相關(guān)制度執(zhí)行。

四、薪酬福利待遇等

公司提供多元化的、具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇,具體按照錄取后工作單位薪酬制度執(zhí)行。

(一)薪資待遇

完善的薪酬體系+五險(xiǎn)一金(社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金)。

(二)培訓(xùn)機(jī)制

新員工入職培訓(xùn)、外部講師培訓(xùn)、內(nèi)部講師培訓(xùn)等。

(三)晉升空間

多通道職業(yè)發(fā)展規(guī)劃。

(四)福利政策

節(jié)日福利、高溫補(bǔ)貼、帶薪年假、帶薪病假、享受地市各類(lèi)人才補(bǔ)貼等。

)團(tuán)建活動(dòng)

公司定期組織各類(lèi)文體活動(dòng)。

五、其他事項(xiàng)

(一)公司有權(quán)根據(jù)崗位需求變化及報(bào)名情況等因素,調(diào)整、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作,并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

(二)具有以下情形之一的,不得報(bào)考:受處分期間的人員或曾被開(kāi)除公職的人員;正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的人員;報(bào)考后構(gòu)成回避關(guān)系的人員;法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

(三)考核及錄取通知等將通過(guò)電話或電子郵件、短信等方式告知。未入圍者,不再另行通知。

六、聯(lián)系方式

(一)聯(lián)系方式

華魯環(huán)科(辛集)再生水科技有限公司

報(bào)名郵箱:HKXJZSS2025@163.com

聯(lián)系人:憨老師

聯(lián)系電話:15065055238

(二)監(jiān)督電話

0531-85870052

附件1:崗位需求表.xlsx

附件2:應(yīng)聘報(bào)名表.docx




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